Ontdek hoe we werken
Onze corporate recruiters werken altijd met volle toewijding. Daarnaast werken ze slechts voor een selectief aantal projecten. Zo kunnen we samen naar een doel toewerken en is er een duidelijke focus.
Plan een kennismakingWe identificeren uw behoeften en stellen een offerte op.
Na akkoord starten we met de voorbereidingsfase.
Na de strategische sessie, gaan we direct van start.
In de eerste week houden we nauw contact.
Elke twee weken houden we contact over de voortgang.
Samen vieren we het succes van de campagne.
Het succesvol helpen van de opdrachtgever staat bij Young Corporate centraal. Daarom worden er enkel kosten in rekening gebracht als de geplaatste kandidaat werkt. Lukt het aannameproces niet? Dan wordt er ook geen rekening gestuurd.
Plan een kennismaking
